憧れの会社に転職するには、ものすごく高い技術力が必要だと思ってしまうかもしれません。でも、実は、私たちが見落としがちな視点があるんです。世界的なIT企業で活躍する人たちが、なぜその場所へ行けたのか、その秘密を一緒に紐解いていきましょう。
何が起きたのか
高い技術力や特別な経験がないと、憧れの大きな会社に入社するのは難しい、と多くの人が考えてしまいますよね。しかし、実際にアメリカの有名なIT企業に入社した人たちは、実は特別な苦労をしていなかった、という話があります。
筆者がマイクロソフトに入れたのは、技術力というよりも、「英語が使えそう」という、とても当たり前の理由だったんです。自分が一人で会社をやっていて、いつも同じような作業の繰り返しに飽きていたこと、そしてプログラマーになりたいから技術力を磨きたかったこと。そんな状況の中で、趣味で勉強していた英語を「実際に使ってみたい」と思ったのがきっかけでした。
また、すごい技術を持っている人たちが、憧れの部署に入れない理由についても考えてみましょう。マイクロソフトから表彰されるような、とても優秀なエンジニアたちも、なぜその部署に入れなかったのでしょうか。彼らが「どうすれば入れるか」と悩んだとき、ある先輩は「面接を受けようよ」とアドバイスしたそうです。しかし、多くの人は「自分の英語力では難しい」「技術力がまだ足りない」と、諦めてしまっていたのですね。
なぜそれが起きたのか
なぜ、そんなに「受けること」が大切なのでしょうか。これは、私たちが物事を考えるときの「考え方」が関係しているんです。
例えば、ドアをノックするというのは、ただの「挑戦」だけではありません。それは、自分自身が完璧になるのを待つのではなく、「まずやってみる」という軽い気持ちで踏み出すことなんです。落ちたとしても、面接官に「なぜ落ちたのか」を聞けば、次の対策に役立つ情報になるでしょう。だからこそ、「受けない」という選択が、一番もったいないことなのかもしれません。
また、アメリカの大きなIT企業には、生まれながらの天才ばかりがいるわけではないんです。本当にすごい人たちは、ものすごい努力の結果としてそこにたどり着いたというよりは、「アメリカで働きたいな」と軽く考え、焦らずに数年かけてチャンスを待っているうちに、偶然チャンスが巡ってきた、という人がほとんどなんですよ。
そして、アメリカのテック企業には、インド人や中国人といった国籍の方が多くいます。彼らは選ばれた天才ばかりというわけではなく、「近所の誰かがアメリカに行ったから、自分も行こう」というような、軽い気持ちで渡米している人もたくさんいるんです。それに比べると、日本人は、国としての規模が小さく、人口も少ないため、「チャレンジ」しているという印象が強いのですね。
わたしたちの生活にどう関係するのか
この話は、私たちの日々の生活にもつながってくる大切な視点だと思います。私たちは、物事に対して「完璧でなければならない」と、自分自身にとても高いハードルを設けてしまいがちです。
でも、本当に大切なのは、自分自身が完璧になるのを待つのではなく、まずは一歩踏み出す勇気を持つことかもしれません。もし、あなたが何か新しいことを始めたいと思っているなら、そのことが「難しそう」と感じても、少しだけ軽い気持ちで試してみてはいかがでしょうか。
国や社会の大きな流れを見るときも、日本人が「レアキャラ」として、自分たちの状況を深く考えてみることはとても大切です。例えば、海外で活躍する人たちと比べたとき、自分たちが持っているものや、これからどうすればチャンスを掴めるのかを考えてみることで、今まで見えなかった道が開けるかもしれませんね。焦らずに、自分のペースで、少しずつ挑戦していくことが、未来への一番の近道になるのではないでしょうか。
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